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p072 公務員貪汙,等於欠全國人民的債/李蕙蘭

過去的我不識因果,在地政機關擔任審查工作,當時正值台灣經濟起飛的年代,常有建設公司,為趕建案登記或銀行貸款,都會送紅包給承辦員,在合法的過程裡,以期迅速辦理並通過,我亦身在其中,起初不以為意,認為加班拿酬勞是應該的。後來,在普門寺參加皈依三寶典禮,聽聞星雲大師開示,才知道公務員的老闆是全國納稅義務人,公務員貪汙等於欠全國人民的債。當下萬分懺悔,於是請調離開這個有紅包文化的機關,從此加強為民服務,比過去更主動積極辦事。

下一站到了鄉立圖書館當館長,看到進出圖書館人數及書籍借出次數都非常少,我想「有佛法就有辦法」,一定創新服務,吸引民眾踴躍使用圖書館資源。首先,重新布置閱報區並設立咖啡自動販賣機,咖啡香結合書香,創下台北縣首例;接著主動與國民小學合作,舉辦班級尋寶遊戲、辦理借書證給小學生,館方也盡量增加兒童讀物,配合推出每月新書排行榜。更積極與鄉公所合作,共同打造學習型社區,號召社區民眾組織讀書會,全盛時期多達十個讀書會,其中好幾個是親子共組的讀書會。

我公務員生涯的最後一個單位是鄉立托兒所,優先服務中低收入戶和弱勢家庭子女,一到就發現每日收托時間是早上八點半到下午四點。很多家長看到時間表,四點還沒有下班,無法來接小孩,只好選擇放棄。於是我將收托時間改成早上七點半到下午六點,下午延長收托者才須加付延托費,並且增加英文唱遊課程,至此情勢馬上逆轉,家長們趨之若鶩。雖然創新了收托率,但是員工反彈,因為增長了工作時數,我好言相勸,未來的政策一定是走向幼托整合,我們一定要增加自己的職能,未來才會有出路,他們終於頷首接受。

就這樣,因為相信有佛法就有辦法,我立足於鄉村卻能創下台北縣首例,排除萬難服務弱勢,一直到退休。(泰山鄉立托兒所所長退休、佛光會泰山一會督導)

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